Recruit
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採用情報
ワークスタイル
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社員の平均年齢
37.6歳
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管理職の平均年齢
41.5歳
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1カ月の平均残業時間
2.6時間
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育児休暇後の復職率
100%
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年間休日日数
124日
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有給休暇取得率
56.8%
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男女比
男性75% 女性25%
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勤務形態の多様化
弊社はコロナ禍による社会情勢の変化によってテレワークを取り入れ、
現在は週2日までのテレワークを可能としています。
また、出社時は時差出勤も可能です。
この勤務形態の多様化により、
以前と比較してとても働きやすくなっています。 -
NDS講習会について
月に一度、システム理解を深めるために、
開発・運用担当が集まり勉強
会を開催しています。
システムの仕様や運用方法の不明点を解消し、
お客様へのサービス品質向上に努めています。 -
社内行事/イベント
暑気払い、納会、懇親会、歓迎会
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資格取得支援
社員のスキルアップやモチベーションアップのため、
資格取得を支援しております。 -
新人研修
3か月間でビジネススキル、
ICT、JAVA、Visual Basic、C言語などの必要スキルや
ノウハウを習得します。
また、自社のシステムを知っていただくため、
半年から1年の期間で開発から
運用まで幅広く経験することができ、
未経験の方にとても優しいサポート体制が整っています。
求人情報
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募集職種
ソフトウェア開発技術者、保守運用技術者、技術営業
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採用予定人数
若干名
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給与
初任給:月給22万3千円(別途業績に応じて決算賞与あり)
中途:応相談 -
昇給
年1回(原則)
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福利厚生
財形貯蓄、慶弔見舞金、保養施設(箱根)
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休日
完全週休2日制(土日祝)※年間休日122日(2023年)
有休消化率56.8%(2022年度) -
勤務時間
9:00〜18:00(実働8時間)※シフト制勤務あり
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勤務予定地
本社(中央区築地)、都内各所
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選考方法
面接2回、筆記試験1回(CAB)
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エントリー方法
弊社採用担当までお問い合わせ下さい。
(担当:管理部/依田)